[河北省]河北管理岗职称，河北省职称管理处 ***

2022年河北工勤转岗管理中考中技可以转岗吗

可以。

2022年河北工勤转岗管理中考中技可以转岗哦。事业单位允许三种岗位相互间转岗，但前提必须是有岗位空缺，也就是说，工勤岗要转管理岗，首先管理岗要有岗位出缺，才能聘用到岗哦。

工勤转岗：

1、工勤转管理岗不一定是干部。

2、事业单位根据岗位，分为管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位。事业人员按照身份分为干部和工人。

3、新的事业单位管理制度下，工勤转管理岗只会在相应的职称、工资、晋升材料中体现，却不会在干部工人身份证明材料中有变化哦。

普通管理岗位职称评定怎么评定？

职称；指的是专业技术职务。

一、目前的事业单位的在编人员可划分为管理人员、专业技术人员和工勤技能人员。

二、职称评定一是与岗位设置有关。也就是说：

（1）根据岗位设置如果你定岗在管理岗位，你以后的岗位（待遇）等发展途径为：十级职员、九级职员……；

（2）如果在定岗在专业技术岗位，你就沿着专业技术类的初级、中级、高级等职称发展；（3）符合条件的人员可以实行“双肩挑”。

三、职称评定二是要结合评聘结合的原则。也就是说，单位根据工作需要，在人事部门核定的职称范围内，采取聘用的方式进行。

值得注意的是，即使你拿了统计师中级证书，也不一定以为着单位就一定要给你中级职称的待遇，应为那只是资格证书而已。

2022年河北省事业单位管理岗人员有可能实行职级并行吗？

有可能

“就目前政策来看河北省有可能实行职级并行,这样对事业单位管理人员也是一种践行 *** 挺好的。 一、事业单位管理人员可以享受职称工资,职称可以通过国家考试取得,还需要根据人事部门对你单位规定的技术职称编制是多少确定,如果超编,需要实现岗位竞争。 二、没有取得职称的人员按照职务级别、工作年限领取工资。 三、既有职称,又有职务级别的单位管理人员,按照工资高的待遇领取。”