[河北省]河北省高职称工资多少，河北高职职称评定

高级教师职称工资多少钱一月？

一、初级教师职称：对应事业单位专业技术人员13—11级岗位，也就是工资标准跨度在1390元—1510元。

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二、中级教师职称：对应事业单位专业技术人员10—8级岗位，也就是工资标准跨度在1600元—1950元。

三、高级教师职称：对应事业单位专业技术人员7—5级岗位，也就是工资标准跨度在2210元—2670元。

教师职称等级还会影响到绩效工资和一些补贴，所以最后再加上其他的一些工资项目的话，各教师职称等级之间的差距在700元—2000元。

众所周知教师可以说是属于事业单位专业技术人员，所以薪资待遇也参照事业单位专业技术人员工资，专业技术人员基本工资由岗位工资和薪级工资组成。其中岗位工资岗位一般分为13级，工资标准从1390元—4850元;薪级工资薪级一般分为65级，工资标准从215元—6355元。

2022正高级职称工资表

2022正高级职称工资表如下：

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所应聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

一、基本工资：

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

二、工龄工资：

每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。

三、奖励工资：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

四、补助工资：

1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资除以5，逢一进十。

2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资除以3，逢一进十。

3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资除以10，按月发放，三年一调。

5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

中一级比中二级工资多多少河北

河北中一级和中二级的职称工资，二者每个月相差800多块钱。中小学教师职称之间的差异主要在于工资待遇，职称越高工资越高。

石家庄副高级教师工资

3005元。

河北省义务教育教师基本工资标准表规定河北省高职称工资多少，2022年石家庄副高级教师工资六级河北省高职称工资多少的每月3005，七级工资每月2773元。

高级职称是职称中河北省高职称工资多少的更高级别，分正高级和副高级两类。

河北省建筑科学研究院正高级职称待遇

为4495元/月。根据查询河北省建筑科学研究院的相关信息得知，河北省建筑科学研究院正高级职称待遇为4495元/月。河北省建筑科学研究院有限公司成立于1958年，是河北省建设系统唯一一家省级建筑科学研究机构。

河北省非编幼儿教师待遇

河北省非编制幼儿教师与其河北省高职称工资多少他非编制幼儿教师待遇一致。

一、基本工资：

1.按工作绩效确定河北省高职称工资多少的基本工资：按职务（职称）确定工资标准河北省高职称工资多少，根据职务（职称）不同河北省高职称工资多少，每月（元）：中级职称1000-1500，高级职称1500-2000，特级职称2000以上 。

2.按技能等级确定的基本工资：根据岗位要求，根据技能等级不同，每月（元）：一级技能850-1300，二级技能1300-1750，三级技能1750-2250，四级技能2250-2750，五级技能2750以上。

二、绩效工资：

1.按工作绩效确定的绩效工资：每月（元）具体以社会实际情况和本人工作绩效为参考；同时，被考核为先进工作者、更佳工作者可根据实际情况另行贴津贴禄，更高不超过本人按职务确定的基本工资三分之二；

2.按技能等级确定的绩效工资：每月（元）依据本人月工作绩效，结合技能等级不同，计算出相应工资；同时，被考核为先进工作者、更佳工作者可根据实际情况另行贴津贴禄，更高不超过本人按技能等级确定的基本工资的三分之二。