[河北省]河北省创新 *** 职称，河北省技术创新中心奖励政策

河北省职称评审绿色通道申请理由

河北省职称评审绿色通道指的是针对创新业绩突出、成果显著的优秀教师申报高一级专业技术职称评审。

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1、教龄满三十年，有二十年以上农村基层教学工作经历。

2、任中小学中级职称五年以上。

3、任现职以来，连续三年以上或间断五年以上班主任工作经历。

4、大学专科以上学历。

5、师德考核全部合格，年终工作考核合格且至少有一个优秀。

6、一线任课教师。

7、获得县市级以上教育教学荣誉者优先。

哪些专业技术人员可以在河北省申报职称评审，通过何种渠道申报？

畅通非公经济组织申报渠道，进一步打破户籍、地域、所有制、身份、档案、人事关系和体制内外等限制，凡在河北省工作的专业技术人才，都纳入职称申报评审范围。

在河北省各类（含中直驻冀）企业、事业单位、社会团体、个体经济组织等（以下称用人单位）从事专业技术工作，与用人单位签订劳动（聘用）关系的专业技术人员，以及从事专业技术工作的自由职业者；与河北省企业签订工作协议1年以上且每年累计在河北省工作不少于2个月的柔性引进人才，均可在河北省参加职称申报评审。事业单位工作人员受到记过以上处分的，在受处分期间不得申报。公务员（含列入参照公务员法管理的事业单位工作人员）和离退休人员不得申报。

河北省内国有企事业单位编制内专业技术人才应通过其所在单位申报，人事 *** 、劳务派遣人员经所在工作单位同意后通过档案托管的我省各级人才市场申报。非公有制企业专业技术人才原则上在档案属地申报，工作单位地与档案托管地一致的，经所在单位同意，通过档案托管的人才市场申报；工作单位与档案托管地不一致的，经档案托管地的人才市场同意，可在现工作单位地申报。高等学校、科研院所等事业单位中经批准离岗创业或 *** 的专业技术人才，离岗期间可在原单位按规定正常申报职称，其创业或 *** 期间工作业绩作为职称评审的依据。 #河北中高级职称申报# � #2021中级职称评定条件# � #河北中高级职称评定# �

申报要求：一、按照实际工作单位申报（签订劳动关系所在单位），社会保险参保单位与申报单位一致；二、严格申报材料线上线下审核，工作单位是之一责任人，严格审查，把控质量，规范审核，严格控制申报人数，剔除弄虚作假人员。

河北省教师职称评定条件

河北省教师职称评定条件内容如下河北省创新 *** 职称：

凡申报评审中、小学教师高、中级专业技术职务的人员河北省创新 *** 职称，必须拥护中国 *** 的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，努力学习马列主义、 *** 思想和 *** 理论；

认真履行职责，积极完成本职工作，成绩显著；遵纪守法，教书育人，为人师表；能够坚持正常工作，积极为社会主义现代化建设服务。

河北省高级教师职称资历标准:

1、根据所教学段学生的年龄特征和思想实际，能有效进行思想道德教育，积极引导学生健康成长，比较出色地完成班主任、辅导员等工作,教书育人成果比较突出;

2、具有所教学科坚实的理论基础、专业知识和专业技能，教学经验丰富，教学业绩显著，形成一定的教学特色;

3、具有指导与开展教育教学研究的能力，在课程改革、教学 *** 等方面取得显著的成果，在素质教育创新实践中取得比较突出的成绩;

4、胜任教育教学带头人工作，在指导、培养二级、三级教师方面发挥河北省创新 *** 职称了重要作用，取得了明显成效;

5、具备博士学位，并在一级教师岗位任教2年以上;或者具备硕士学位、学士学位、大学本科毕业学历，并在一级教师岗位任教5年以上;或者具备大学专科毕业学历，并在小学、初中一级教师岗位任教5年以上。城镇中小学教师原则上要有1年以上在薄弱学校或农村学校任教经历。

河北初定职称申报多长时间下来

需要等官方具体通知。

之一阶段河北省创新 *** 职称：准备职称申报条件。这一时期河北省创新 *** 职称的准备高峰通常是在每年的五、六月份，主要是忙着收集整理各项职称材料。当中既包括河北省创新 *** 职称了基础的社保、工作证明、劳动合同等基础材料，也有工作业绩、继续教育学时这些重点材料。虽则初级职称评审难度不高，但对于没评过职称的人来说，收集起这些材料来还是比较吃力。特别是业绩这种对评审通过率有影响的材料就更不容有半点差池河北省创新 *** 职称了。因此为了能够有足够时间去检查梳理材料，同时考虑到材料受理时间的影响，空格教育还是建议人才提前收集材料，这样对自己才有保障。第二阶段：职称申报材料受理。这一时期的节点一般是会出现在每年的八月底，通常人才要在每年的八月底前就要提交完所有材料，然后进行预审。至于职称材料提交形式是线上网报和线下送审相结合，这里要注意在进行网上申报的时候要选对正确网址，另外填写材料的时候要注意相应规范，避免提交上去的时候出现问题。第三阶段：组织评委专家评审。正式的评审程序通常是集中在下半年开评，原则上是会在12月月底前完成评审工作。第四阶段：评审结果公示并出证。专家评审通过后，过段时间会在人社局官网上公示通过者名单，如果你榜上有名的话就稳了，另外现在改革后实行电子版证书，大家也可以留意下。